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Erst in den letzten Jahren haben Top-Unternehmen ihre Personalauswahl mit Fokus auf die sehr attraktive Zielgruppe der »High-Potentials« intensiviert. In diesem Zusammenhang sind eine Reihe innovativer Rekrutierungskonzepte und -instrumente entstanden, die in diesem Band erstmalig veröffentlicht werden. Die Autoren beleuchten die Voraussetzungen erfolgreichen Personalmarketings für die Zielgruppe der High-Potentials aus konzeptioneller und strategischer Sicht. Anhand von Praxisbeispielen renommierter Unternehmen werden effiziente und erfolgversprechende Wege und Instrumente, Chancen und Risiken sowie Entwicklungstendenzen bei der Rekrutierung und Förderung von Top-Nachwuchskräften aufgezeigt.
Zakup książki
Innovatives Personalmarketing für high-potentials, Anke Thiele
- Język
- Rok wydania
- 1999
- Oprawa
- (miękka)
Metody płatności
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- Tytuł
- Innovatives Personalmarketing für high-potentials
- Język
- niemiecki
- Autorzy
- Anke Thiele
- Wydawca
- Hogrefe
- Rok wydania
- 1999
- Oprawa
- miękka
- Liczba stron
- 211
- ISBN10
- 380171103X
- ISBN13
- 9783801711030
- Seria
- Kategorie
- Tagi
- Biznes
- Opis
- Erst in den letzten Jahren haben Top-Unternehmen ihre Personalauswahl mit Fokus auf die sehr attraktive Zielgruppe der »High-Potentials« intensiviert. In diesem Zusammenhang sind eine Reihe innovativer Rekrutierungskonzepte und -instrumente entstanden, die in diesem Band erstmalig veröffentlicht werden. Die Autoren beleuchten die Voraussetzungen erfolgreichen Personalmarketings für die Zielgruppe der High-Potentials aus konzeptioneller und strategischer Sicht. Anhand von Praxisbeispielen renommierter Unternehmen werden effiziente und erfolgversprechende Wege und Instrumente, Chancen und Risiken sowie Entwicklungstendenzen bei der Rekrutierung und Förderung von Top-Nachwuchskräften aufgezeigt.