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Leitfaden für Personalräte Sachsen

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Praxisorientiert, aktuell und handlich – die Aufgaben als Personalrat sind vielfältig. Um die Interessen der Kolleginnen und Kollegen effektiv zu vertreten, ist es entscheidend zu wissen, wann man aktiv werden sollte. Der Leitfaden für Personalräte in Hessen bietet eine klare Struktur und ermöglicht einen schnellen, verständlichen Einstieg in relevante Themen. Er behandelt die Grundlagen, Tätigkeitsfelder und Fallstricke der Personalvertretung und bezieht sich stets auf einschlägige Rechtsprechung. Wichtige Themen sind die Grundlagen der Personalratsarbeit, die Geschäftsführung der Personalvertretung, die Rechte und Pflichten des Personalrats sowie die Beteiligungsrechte und die Einigungsstelle. Besonders aktuell sind die novellierten Vorschriften des Sächsischen Personalvertretungsgesetzes (SächsPersVG), die bereits eingearbeitet sind. Dieser handliche Leitfaden ist somit ein idealer Begleiter für Sitzungen, Besprechungen und den Beratungsalltag, um die Personalratsarbeit auf eine sichere und aktuelle Grundlage zu stellen. Er hilft dabei, die neuen und geänderten Regelungen zu kennen und effektiv zu nutzen.

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Leitfaden für Personalräte Sachsen, Helmuth Wolf

Język
Rok wydania
2023
Oprawa
(twarda)
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Tytuł
Leitfaden für Personalräte Sachsen
Język
niemiecki
Rok wydania
2023
Oprawa
twarda
ISBN10
3802918347
ISBN13
9783802918346
Seria
Opis
Praxisorientiert, aktuell und handlich – die Aufgaben als Personalrat sind vielfältig. Um die Interessen der Kolleginnen und Kollegen effektiv zu vertreten, ist es entscheidend zu wissen, wann man aktiv werden sollte. Der Leitfaden für Personalräte in Hessen bietet eine klare Struktur und ermöglicht einen schnellen, verständlichen Einstieg in relevante Themen. Er behandelt die Grundlagen, Tätigkeitsfelder und Fallstricke der Personalvertretung und bezieht sich stets auf einschlägige Rechtsprechung. Wichtige Themen sind die Grundlagen der Personalratsarbeit, die Geschäftsführung der Personalvertretung, die Rechte und Pflichten des Personalrats sowie die Beteiligungsrechte und die Einigungsstelle. Besonders aktuell sind die novellierten Vorschriften des Sächsischen Personalvertretungsgesetzes (SächsPersVG), die bereits eingearbeitet sind. Dieser handliche Leitfaden ist somit ein idealer Begleiter für Sitzungen, Besprechungen und den Beratungsalltag, um die Personalratsarbeit auf eine sichere und aktuelle Grundlage zu stellen. Er hilft dabei, die neuen und geänderten Regelungen zu kennen und effektiv zu nutzen.