Bookbot

Die Praxis der Weiterbildung

Parametry

Więcej o książce

Die betriebliche Weiterbildung muß ihre alltägliche Praxis konsequent unter das Gebot der Qualitätssicherung stellen. Dazu ist es erforderlich, nach professionellen Maßstäben zu arbeiten und eine systemisch wie systematisch kriterienorientierte Arbeit vorzulegen. Weiterbildung ist international zum gewichtigen quartären Bildungssektor aufgestiegen. Wie sieht es in der alltäglichen Praxis mit der professionellen Qualität der Geschäftsabläufe aus? Voraussetzung dafür ist eine jeweils betriebseigene Bildungsabteilung mit sowohl pädagogisch als auch betriebswirtschaftlich gut qualifizierten Mitarbeitern. Will sich die betriebliche Bildung im modernen, innovativen Lernunternehmen etablieren und behaupten, so führt kein Weg an einer konsequenten Professionaliserungsstrategie der Tagesarbeit vorbei. Der Band stellt das Konzept einer systemisch wie systematisch umfassenden Bildungspraxis für das Unternehmen von morgen vor, wie sie als State-of-the-Art heute zu Recht eingefordert werden kann. Dabei wird der Bogen gespannt von Fragen des Managements über Perspektiven innovativen Lehrens und Lernens bis hin zu Aspekten der Qualifizierung und Forschung.

Zakup książki

Die Praxis der Weiterbildung, Klaus W. Döring

Język
Rok wydania
1998
Oprawa
(twarda)
Jak tylko się pojawi, wyślemy Ci wiadomość e-mail.

Metody płatności

Nikt jeszcze nie ocenił.Oceń

Tytuł
Die Praxis der Weiterbildung
Język
niemiecki
Rok wydania
1998
Oprawa
twarda
ISBN10
3892718334
ISBN13
9783892718338
Seria
Tagi
Opis
Die betriebliche Weiterbildung muß ihre alltägliche Praxis konsequent unter das Gebot der Qualitätssicherung stellen. Dazu ist es erforderlich, nach professionellen Maßstäben zu arbeiten und eine systemisch wie systematisch kriterienorientierte Arbeit vorzulegen. Weiterbildung ist international zum gewichtigen quartären Bildungssektor aufgestiegen. Wie sieht es in der alltäglichen Praxis mit der professionellen Qualität der Geschäftsabläufe aus? Voraussetzung dafür ist eine jeweils betriebseigene Bildungsabteilung mit sowohl pädagogisch als auch betriebswirtschaftlich gut qualifizierten Mitarbeitern. Will sich die betriebliche Bildung im modernen, innovativen Lernunternehmen etablieren und behaupten, so führt kein Weg an einer konsequenten Professionaliserungsstrategie der Tagesarbeit vorbei. Der Band stellt das Konzept einer systemisch wie systematisch umfassenden Bildungspraxis für das Unternehmen von morgen vor, wie sie als State-of-the-Art heute zu Recht eingefordert werden kann. Dabei wird der Bogen gespannt von Fragen des Managements über Perspektiven innovativen Lehrens und Lernens bis hin zu Aspekten der Qualifizierung und Forschung.