Bookbot

Ocena książki

Parametry

  • 403 strony
  • 15 godzin czytania

Więcej o książce

Z předmluvy autora: Tato kniha, která představuje milník na intelektuální cestě, po níž kráčím většinu svého profesionálního života, vyvěrá z mých výzkumů a z mé výuky ekonomie průmyslových organizací a konkurenční strategie. Konkurenční strategie, oblast, která je v popředí zájmu řídících pracovníků, je mimořádně závislá na citlivém chápání odvětví národního hospodářství a konkurentů. Nicméně ve sféře strategie jen stěží najdeme analytickou techniku, která by nám umožnila toto chápání, a ty, jež existují, postrádají dosud potřebnou šíři a komplexnost. Naopak; jelikož ekonomové se dlouho zabývali studiem struktury odvětví, avšak většinou z pohledu veřejné politiky, ekonomický výzkum se nezaměřil na problémy řídících pracovníků v podnikání.

W magazynie mamy łącznie książkiKonkurenční strategie(1994)

Zakup książki

Konkurenční strategie, Michael E Porter, Karel Kvapil, Kateřina Rízová

Język
Rok wydania
1994
Oprawa
(twarda),
Stan książki
Dobry
Cena
124,89 zł
Kup tę książkę za 112,40 zł

Metody płatności

4,0
Bardzo dobra
1 Ocena

Brakuje nam tutaj Twojej recenzji.

Tytuł
Konkurenční strategie
Język
czeski
Rok wydania
1994
Oprawa
twarda
Liczba stron
403
ISBN10
8085605112
ISBN13
9788085605112
Seria
Oryginalna nazwa
Competitive Strategy
Ocena
4 z 5
Opis
Z předmluvy autora: Tato kniha, která představuje milník na intelektuální cestě, po níž kráčím většinu svého profesionálního života, vyvěrá z mých výzkumů a z mé výuky ekonomie průmyslových organizací a konkurenční strategie. Konkurenční strategie, oblast, která je v popředí zájmu řídících pracovníků, je mimořádně závislá na citlivém chápání odvětví národního hospodářství a konkurentů. Nicméně ve sféře strategie jen stěží najdeme analytickou techniku, která by nám umožnila toto chápání, a ty, jež existují, postrádají dosud potřebnou šíři a komplexnost. Naopak; jelikož ekonomové se dlouho zabývali studiem struktury odvětví, avšak většinou z pohledu veřejné politiky, ekonomický výzkum se nezaměřil na problémy řídících pracovníků v podnikání.