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Grundsätze für Führung und Zusammenarbeit sind sinnvolle Instrumente der Unternehmenskultur-Entwicklung. Sie können Orientierung geben, die Arbeitgebermarke transportieren, Regeln der Kooperation festlegen und motivieren. Inhaltsverzeichnis Nutzen von Grundsätzen für Führung und Zusammenarbeit.- Entwicklung der Grundsätze.- Formulierung der Grundsätze.- Umsetzung der Grundsätze.- Nachhalten der Grundsätze.- Checkliste.- Best Practice.
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Grundsätze für Führung und Zusammenarbeit, Miriam Landes, Eberhard Steiner, Roswitha Knill-Dashtgerd, Verena Diews
- Język
- Rok wydania
- 2024
- Oprawa
- (miękka)
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- Tytuł
- Grundsätze für Führung und Zusammenarbeit
- Podtytuł
- Wie sie wirksam werden und die Kulturveränderung anstoßen
- Język
- niemiecki
- Wydawca
- Springer Berlin Heidelberg
- Rok wydania
- 2024
- Oprawa
- miękka
- Liczba stron
- 60
- ISBN13
- 9783662696514
- Seria
- Tagi
- Biznes
- Opis
- Grundsätze für Führung und Zusammenarbeit sind sinnvolle Instrumente der Unternehmenskultur-Entwicklung. Sie können Orientierung geben, die Arbeitgebermarke transportieren, Regeln der Kooperation festlegen und motivieren. Inhaltsverzeichnis Nutzen von Grundsätzen für Führung und Zusammenarbeit.- Entwicklung der Grundsätze.- Formulierung der Grundsätze.- Umsetzung der Grundsätze.- Nachhalten der Grundsätze.- Checkliste.- Best Practice.