Menschenrechtsverantwortung deutscher Konzerne

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Neue Regulierungsansätze wie das LkSG und die EU-Richtlinie CSDDD sowie aktuelle internationale Gerichtsurteile haben die Diskussion über die Menschenrechtsverantwortung von Unternehmen neu belebt. Der rechtspolitischen Debatte über Nachhaltigkeitsthemen im Unternehmensrecht, insbesondere Corporate Social Responsibility (CSR), kommt dabei besondere Bedeutung zu. Die Autorin untersucht die Verantwortung inländischer Gesellschaften für Menschenrechtsverstöße und analysiert konzern- und lieferkettendimensionale Verkehrspflichten sowie deren Umsetzung in der Unternehmenspraxis. Ein besonderes Augenmerk liegt auf der Integration in Corporate Governance- und Compliance-Systeme sowie den Haftungsrisiken für Führungskräfte. Die Thematik wird interdisziplinär behandelt, indem verschiedene Rechtsdisziplinen und betriebswirtschaftliche Aspekte einbezogen werden. Die Untersuchung gliedert sich in mehrere Kapitel, die die praktische Relevanz der Menschenrechtsverantwortung, das Haftungsumfeld in Deutschland, dogmatische Grundlagen der Verkehrspflichten, die Ausformung dieser Pflichten, Wechselwirkungen mit Corporate Governance-Systemen und die Haftungsrisiken des Vorstands bei unzureichender Compliance-Organisation beleuchten. Abschließend werden die Ergebnisse in Thesenform präsentiert.