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InhaltsverzeichnisZusammenfassung.I.1. CIM als strategisches Unternehmenskonzept unter veränderten ökonomischen Rahmenbedingungen.2. Stand der Vernetzung in Nordrhein-Westfalen.II.1. Sozialorganisatorische Komponenten im CIM-Planungsprozeß.2. Typisierung von Implementationsverläufen in Nordrhein-Westfalen.3. Das Beharrungsvermögen von Organisationen oder die Unfähigkeit, mit sozialen Prozessen umzugehen.III.1. Die konkrete betriebliche Umsetzung oder »Aus Betroffenen Beteiligte machen«.2. Strategische Komponente Qualifizierungs- und Personalpolitik.3. Risiken und Chancen systemischer Rationalisierung — neue Anforderungen an die betriebliche Interessenvertretung.Expertise: Fertigungsinseln — nur wirtschaftlich oder zugleich auch human?.Literatur.
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Mensch und Technik: Sozialverträgliche Technikgestaltung Materialien und Berichte - 17: Mit CIM in die Fabrik der Zukunft?, Angela Fiedler, Ulla Regenhard
- Język
- Rok wydania
- 1991
- Oprawa
- (miękka),
- Stan książki
- Uszkodzony
- Cena
- 80,76 zł
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- Tytuł
- Mensch und Technik: Sozialverträgliche Technikgestaltung Materialien und Berichte - 17: Mit CIM in die Fabrik der Zukunft?
- Podtytuł
- Probleme und Erfahrungen
- Język
- niemiecki
- Autorzy
- Angela Fiedler, Ulla Regenhard
- Wydawca
- Westdeutscher Verlag
- Rok wydania
- 1991
- Oprawa
- miękka
- Liczba stron
- 268
- ISBN10
- 3531122533
- ISBN13
- 9783531122533
- Seria
- Kategorie
- Tagi
- Tematy prawne, Niemcy, Relacje, Społeczeństwo, Kultura, Zatrudnienie, Przyszłość, Integracja, Organizacja pracy
- Opis
- InhaltsverzeichnisZusammenfassung.I.1. CIM als strategisches Unternehmenskonzept unter veränderten ökonomischen Rahmenbedingungen.2. Stand der Vernetzung in Nordrhein-Westfalen.II.1. Sozialorganisatorische Komponenten im CIM-Planungsprozeß.2. Typisierung von Implementationsverläufen in Nordrhein-Westfalen.3. Das Beharrungsvermögen von Organisationen oder die Unfähigkeit, mit sozialen Prozessen umzugehen.III.1. Die konkrete betriebliche Umsetzung oder »Aus Betroffenen Beteiligte machen«.2. Strategische Komponente Qualifizierungs- und Personalpolitik.3. Risiken und Chancen systemischer Rationalisierung — neue Anforderungen an die betriebliche Interessenvertretung.Expertise: Fertigungsinseln — nur wirtschaftlich oder zugleich auch human?.Literatur.