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Digitale Transformation strategisch steuern

Vom Zufallstreffer zum systematischen Vorgehen

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  • 216 stron
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Digitalisierung und digitale Transformation sind zentrale Themen für Unternehmen, die alle Bereiche betreffen, von Beschaffung bis Vertrieb und von Organisation bis Strategieentwicklung. Diese Veränderungen erfordern das Engagement der Unternehmensleitung und können nicht einfach delegiert werden. Das Buch richtet sich an Manager und Unternehmer, um Strukturen aufzubauen, die eine systematische Herangehensweise an die digitale Transformation ermöglichen. Es behandelt Themen wie Digitalisierungsstrategien, neue Managementrollen wie den Chief Digital Officer, sowie die Rolle von IT-Infrastrukturen, HR-Management und Unternehmenskultur als Enabler des Wandels. Ein einfaches Framework dient als Orientierungsrahmen, das Managementaufgaben strukturiert und verschiedene Konzepte und Instrumente übersichtlich zusammenfasst. Prof. Thomas Hess bietet einen konkreten Überblick über wichtige Aspekte der digitalen Transformation. Leser finden hier einen Gestaltungsrahmen, der über bloße Versprechen hinausgeht, und erhalten wertvolle Einblicke aus Wissenschaft und Praxis. Dieses Buch ist ein umfassender Werkzeugkasten für die digitale Transformation, der sowohl für die Wirtschaft als auch für Forscher von Bedeutung ist.

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Digitale Transformation strategisch steuern, Thomas Hess

Język
Rok wydania
2019
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Tytuł
Digitale Transformation strategisch steuern
Podtytuł
Vom Zufallstreffer zum systematischen Vorgehen
Język
niemiecki
Wydawca
Springer
Rok wydania
2019
Liczba stron
216
ISBN10
3658244747
ISBN13
9783658244743
Seria
Opis
Digitalisierung und digitale Transformation sind zentrale Themen für Unternehmen, die alle Bereiche betreffen, von Beschaffung bis Vertrieb und von Organisation bis Strategieentwicklung. Diese Veränderungen erfordern das Engagement der Unternehmensleitung und können nicht einfach delegiert werden. Das Buch richtet sich an Manager und Unternehmer, um Strukturen aufzubauen, die eine systematische Herangehensweise an die digitale Transformation ermöglichen. Es behandelt Themen wie Digitalisierungsstrategien, neue Managementrollen wie den Chief Digital Officer, sowie die Rolle von IT-Infrastrukturen, HR-Management und Unternehmenskultur als Enabler des Wandels. Ein einfaches Framework dient als Orientierungsrahmen, das Managementaufgaben strukturiert und verschiedene Konzepte und Instrumente übersichtlich zusammenfasst. Prof. Thomas Hess bietet einen konkreten Überblick über wichtige Aspekte der digitalen Transformation. Leser finden hier einen Gestaltungsrahmen, der über bloße Versprechen hinausgeht, und erhalten wertvolle Einblicke aus Wissenschaft und Praxis. Dieses Buch ist ein umfassender Werkzeugkasten für die digitale Transformation, der sowohl für die Wirtschaft als auch für Forscher von Bedeutung ist.