Więcej o książce
Kniha zakladatele uceleného manažerského přístupu „time management 4. generace“ a předního českého konzultanta poskytuje praktický a jedinečný pohled na plánování času. Představuje originální přístup, který reaguje na rostoucí nároky dnešní doby, jako je přemíra informací a požadavků stihnout více úkolů, a zároveň touhu být úspěšný a šťastný v práci i osobním životě. Autor, Petr Pacovský, namísto klasických rad o technikách plánování doporučuje zaměřit se na sebe a změnit přístup k času a myšlení. Vysvětluje, že úspěch a efektivita nejsou pouze o precizním plánování, ale o pocitech a motivaci jednotlivce. Člověk, který se cítí dobře a rozumí smyslu své práce, dosahuje lepších výsledků. Kniha je strukturována do čtyř částí: úvod do problematiky time managementu, sebepoznání, sebevedení a sebeřízení. Tyto kapitoly tvoří logický celek, kterým autor čtenáře provází trpělivě a poutavě. Je určena všem, kteří se zajímají o seberozvoj a chtějí dosahovat výborných výsledků, a to nejen manažerům, ale i široké veřejnosti.
W magazynie mamy łącznie książkiČlověk a čas: Time management IV. generace(2000)
Zakup książki
Člověk a čas: Time management IV. generace, Petr Pacovský
- Język
- Rok wydania
- 2000
- Oprawa
- (twarda),
- Stan książki
- Dobry
- Cena
- 14,39 zł
Metody płatności
Brakuje nam tutaj Twojej recenzji.
- Tytuł
- Člověk a čas: Time management IV. generace
- Język
- czeski
- Autorzy
- Petr Pacovský
- Wydawca
- Time Expert
- Rok wydania
- 2000
- Oprawa
- twarda
- Liczba stron
- 251
- ISBN10
- 8090278302
- ISBN13
- 9788090278301
- Seria
- Kolekcja
- Cesty k osobní prosperitě
- Tagi
- Poradniki, Samopoznanie
- Ocena
- 4,2 z 5
- Opis
- Kniha zakladatele uceleného manažerského přístupu „time management 4. generace“ a předního českého konzultanta poskytuje praktický a jedinečný pohled na plánování času. Představuje originální přístup, který reaguje na rostoucí nároky dnešní doby, jako je přemíra informací a požadavků stihnout více úkolů, a zároveň touhu být úspěšný a šťastný v práci i osobním životě. Autor, Petr Pacovský, namísto klasických rad o technikách plánování doporučuje zaměřit se na sebe a změnit přístup k času a myšlení. Vysvětluje, že úspěch a efektivita nejsou pouze o precizním plánování, ale o pocitech a motivaci jednotlivce. Člověk, který se cítí dobře a rozumí smyslu své práce, dosahuje lepších výsledků. Kniha je strukturována do čtyř částí: úvod do problematiky time managementu, sebepoznání, sebevedení a sebeřízení. Tyto kapitoly tvoří logický celek, kterým autor čtenáře provází trpělivě a poutavě. Je určena všem, kteří se zajímají o seberozvoj a chtějí dosahovat výborných výsledků, a to nejen manažerům, ale i široké veřejnosti.




