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Eingeführte Reihe. Vom Autor, aktiv im Personalwesen und als Professor, liegt neben der Vorauflage (BA 11/07) auch noch ein 2-bändiges Arbeitsrecht-Lehrbuch vor (Band 1 zuletzt ID 36/05). Der Verfasser behandelt nach einer systematischen Einführung in das Arbeitsrecht die Einzelprobleme des betrieblichen Alltags, ohne zu sehr eine rigide Arbeitgebersicht zu vertreten. Gegenüber der Vorauflage wurde der neueste Rechtsstand eingearbeitet, insbesondere das neue Pflegezeitgesetz und ein Kapitel zur Mitarbeiterkontrolle. Die alte Auflage kann aber im Bestand bleiben. Das Buch erscheint als "Beck-Rechtsberater im dtv", was eine gewisse Qualität in Optik und Darstellung mit sich bringt. Hilfreiche Informationen für Vorgesetzte, die dieses grundsätzliche Know-how für die Einschätzung vieler rechtlicher Sachverhalte, auch im Vorfeld weiterer Schritte, brauchen. (2)
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Arbeitsrecht für Vorgesetzte, Wolfgang Hromadka
- Język
- Rok wydania
- 2009
- Oprawa
- (miękka)
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- Tytuł
- Arbeitsrecht für Vorgesetzte
- Język
- niemiecki
- Autorzy
- Wolfgang Hromadka
- Wydawca
- Beck
- Rok wydania
- 2009
- Oprawa
- miękka
- Liczba stron
- 399
- ISBN10
- 3423506482
- ISBN13
- 9783423506489
- Seria
- Kategorie
- Tagi
- Opis
- Eingeführte Reihe. Vom Autor, aktiv im Personalwesen und als Professor, liegt neben der Vorauflage (BA 11/07) auch noch ein 2-bändiges Arbeitsrecht-Lehrbuch vor (Band 1 zuletzt ID 36/05). Der Verfasser behandelt nach einer systematischen Einführung in das Arbeitsrecht die Einzelprobleme des betrieblichen Alltags, ohne zu sehr eine rigide Arbeitgebersicht zu vertreten. Gegenüber der Vorauflage wurde der neueste Rechtsstand eingearbeitet, insbesondere das neue Pflegezeitgesetz und ein Kapitel zur Mitarbeiterkontrolle. Die alte Auflage kann aber im Bestand bleiben. Das Buch erscheint als "Beck-Rechtsberater im dtv", was eine gewisse Qualität in Optik und Darstellung mit sich bringt. Hilfreiche Informationen für Vorgesetzte, die dieses grundsätzliche Know-how für die Einschätzung vieler rechtlicher Sachverhalte, auch im Vorfeld weiterer Schritte, brauchen. (2)