Bookbot

21 cech skutecznego lidera Jak stac sie osoba za ktora pojda inni

Ocena książki

Więcej o książce

John C. Maxwell w swojej książce "21 cech skutecznego lidera" przedstawia fundamentalne zasady przywództwa, które są niezmienne i uniwersalne. Każda z cech jest poparta osobistymi doświadczeniami Maxwella jako lidera i mentora oraz historiami wpływowych liderów, którzy zastosowali te zasady w swoich karierach. Autor dzieli się nowymi spostrzeżeniami oraz lekcjami, które zdobył przez ostatnie 25 lat, co czyni tę książkę aktualną i wartościową dla współczesnych liderów. Maxwell podkreśla, że te prawdy przywódcze od ćwierć wieku pomagają ludziom stawać się lepszymi liderami, niezależnie od tego, czy chcą uczyć się samodzielnie, rozwijać w grupie, czy przekazywać wiedzę innym jako mentorzy. Książka ta pozostaje najlepszym przewodnikiem po przywództwie, dostosowanym do potrzeb nowego pokolenia liderów.

Zakup książki

21 cech skutecznego lidera Jak stac sie osoba za ktora pojda inni, John C. Maxwell

Język
Rok wydania
2010
Oprawa
(twarda)
Jak tylko się pojawi, wyślemy Ci wiadomość e-mail.

Metody płatności

4,2
Bardzo dobra
49193 Ocena

Brakuje nam tutaj Twojej recenzji.

Tytuł
21 cech skutecznego lidera Jak stac sie osoba za ktora pojda inni
Język
polski
Rok wydania
2010
Oprawa
twarda
Liczba stron
164
ISBN10
8362304553
ISBN13
9788362304554
Seria
Oryginalna nazwa
The 21 irrefutable laws of leadership
Ocena
4,15 z 5
Opis
John C. Maxwell w swojej książce "21 cech skutecznego lidera" przedstawia fundamentalne zasady przywództwa, które są niezmienne i uniwersalne. Każda z cech jest poparta osobistymi doświadczeniami Maxwella jako lidera i mentora oraz historiami wpływowych liderów, którzy zastosowali te zasady w swoich karierach. Autor dzieli się nowymi spostrzeżeniami oraz lekcjami, które zdobył przez ostatnie 25 lat, co czyni tę książkę aktualną i wartościową dla współczesnych liderów. Maxwell podkreśla, że te prawdy przywódcze od ćwierć wieku pomagają ludziom stawać się lepszymi liderami, niezależnie od tego, czy chcą uczyć się samodzielnie, rozwijać w grupie, czy przekazywać wiedzę innym jako mentorzy. Książka ta pozostaje najlepszym przewodnikiem po przywództwie, dostosowanym do potrzeb nowego pokolenia liderów.